Vacatures

Women's March Nederland is op zoek naar nieuwe vrijwillige teamleden. Niet alleen om te helpen bij de organisatie van de eerst volgende march, maar om er het jaar rond voor te zorgen dat onze volgers op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen op het gebied van de rechten, juiste behandeling en erkenning van alle vrouwen.

Over Women’s March Nederland
In januari 2021 is stichting WMNL met een nieuw bestuur van start gegaan. Naast de jaarlijkse demonstratie op internationale vrouwendag organiseert zij diverse evenementen door het jaar heen om feministische thema’s te agenderen.

De stichting bestaat uit een bestuur op afstand, een algemeen directeur en een team van tussen de 15 en 80 vrijwilligers die worden aangestuurd door de algemeen directeur.

Heb jij interesse om ons nieuwe bestuurslid of zakelijk leider te worden? Lees dan gauw verder.


Zakelijk leider

  • Werkt mee aan het schrijven van o.a. het meerjarenbeleidsplan, begroting en projectplannen;
  • Zorgt voor inkomsten van de organisatie. Bijvoorbeeld via fondsenwerving, subsidies en partnerships;
  • Ontwikkelt nieuwe activiteiten en samenwerkingen samen met je productie- en communicatiecollega’s;
  • Stelt overeenkomsten op met partners, leveranciers en werknemers;
  • Denkt mee over de presentatie, programmering en andere onderdelen van de organisatie;
  • Is samen met de algemeen directeur ben je verantwoordelijk voor het nemen van de dagelijkse beslissingen en het volgen van de strategie van de stichting.

Gemiddeld aantal uren: 6 per week, inclusief een teamvergadering op maandagavond.

Bestuursleden

Wat wordt er verwacht van een bestuurslid?
Het bestuur is eindverantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de stichting. Zij komen een aantal keer per jaar bijeen om te vergaderen over de gang van zaken. Hierbij spelen zij een belangrijke rol in het vaststellen van de visie en missie van de WMNL. De maanden naar de mars toe (jan, feb, maart) zijn over het algemeen iets drukker. Verder zal de dagelijkse leiding af en toe een vraag hebben aan een van de bestuursleden of het gehele bestuur.

Een van de drie nieuwe bestuursleden zal de rol van penningmeester op zich nemen.

Het bestuur is een non-hiërarchisch orgaan. Ondanks dat wij in de statuten verplicht zijn een voorzitter aan te wijzen werken wij in de praktijk met roulerend voorzitterschap en is iedereen gelijk.

De functie is onbezoldigd. Eventuele reiskosten worden vergoed.

Wie ben jij?

  • Intersectioneel feminist (v/x)
  • Ervaring met het besturen van een stichting is geen vereiste, mag natuurlijk wel
  • Tijd en energie om aan de slag te gaan om van WMNL een toekomstbestendige organisatie te maken

Reageren?
Wil jij graag aan de slag bij WMNL? Stuur dan een korte motivatie naar info@womensmarchnederland.nl. Je mag je CV mee sturen maar dat hoeft niet, als je je comfortabeler voelt bij een andere manier van solliciteren is dat ook mogelijk (bijvoorbeeld een filmpje of door middel van spraak). Reageren kan tot en met 29 mei. Je hoort dan voor 6 juni of je uitgenodigd wordt voor een kennismaking.

We hopen een team te creëren waarin zoveel mogelijk verschillende feministen zich kunnen herkennen en vertegenwoordigd voelen. Zie jij jezelf nog niet terug? Reageer dan vooral, of tip de vacatures bij iemand waarvan jij denkt dat zij/hen ons collectief compleet zou maken.

Stichting WMNL | Stadhouderskade 60 | 1072 AC Amsterdam | info@womensmarchnederland.nl | Steun ons

KvK: 81422237 | IBAN: NL59 BUNQ 2054186627 | Klik hier voor ons privacy statement

Facebook | Twitter | Instagram | LinkedIn

Structured content powered by Sanity.io